福建省按摩师技能大师工作室师带徒协议书(技师)
为培养高技能人才的需要,经中心同意, 保健按摩 技术服务部 _________ 同志拜 杨忠锋 为师,自本协议书签订之日起, 杨忠锋 与__________确定为师徒关系。为达到预期师带徒效果,使师徒双方明确职责,特制定本协议。
1、 师傅职责:
(1) 传授技能,为人师表,爱岗敬业,严格执行公司规章制度,在思想、政治、业务等各方面为徒弟树立榜样。
(2) 对待师徒关系态度严肃、端正,关心徒弟各方面成长。
(3) 师傅要制定具体的年度培训计划,以及明确每周的学习内容、时间、评价效果以及下周学习内容,并详细记录以备公司检查。
(4) 师傅负责徒弟的安全服务、遵章守纪的教育和监督工作,负责徒弟的现场安全监护管理。
(5) 在协议三年期内,师傅必须严传身教,通过系统的培养和系统的研发锻炼,完成带徒目标,使徒弟达到按摩技师水平。
(6) 协议期满,师傅要对徒弟从师期间的各方面表现作出公正评估,如实作出评价和鉴定,并有义务向公司进行人才推荐。
2、 徒弟的职责:
(1) 尊重师傅,勤奋学习,刻苦钻研,认真实践,主动争取师傅的帮助,虚心学习,有疑必问。
(2) 严格遵守企业内规章制度,听从指挥、服从管理,不得违章作业。
(3) 认真记录学习内容、效果,并分析自身不足,每季度作出学习总结。
(4) 认真参加从师期间的各种考核和考试。
(5) 协议期满,要做好学习总结。
1、 师徒培训学习时间:
______年_____月_____日至_______年_____月_____日
2、 本协议自签订之日起生效。
3、 本协议书一式三份,师傅和徒弟各执一份,中心留存一份。
师傅(签名):__________ 徒弟(签名):__________
年 月 日 年 月 日
所在单位盖章:
福建省人力资源和社会保障厅监制